У трети работников в России в 2020 году упали номинальные доходы

У трети работников в России в 2020 году упали номинальные доходы

Международная рекрутинговая компания Hays провела исследование, которое показало, что у трети российских работников в 2020 году упали номинальные доходы. Исследование опиралось на данные социологического опроса, проводившегося с октября по декабрь 2020 года. В опросе приняли участие 5 тысяч сотрудников и работодателей.

У 32% опрошенных номинальный доход упал, а у половины из них доходы сократились более чем на 21%. У 8% номинальный доход снизился на 11–20%, а еще у 9% – на 5–10%. 38% респондентов заявили, что их доход в 2020 году практически не изменился. У 30% работников доход вырос.

Причинами падения доходов у 19% респондентов является увольнение по собственному желанию. Еще 18% сообщили о снижении зарплат, а 14% – об уменьшении премий на работе, 11% – о смене места деятельности на менее доходное.

При этом важно понимать, что номинальный доход отражает номинал получаемого дохода, а не количество продукции, которое на эти деньги можно приобрести. То есть, рост номинального дохода не учитывает роста цен и, при росте номинала, реальный доход может падать, съедаемый инфляцией и повышением цен. Так, по данным Росстата, в третьем квартале этого года реальный доход упал на 4,8% в годовом эквиваленте. Помимо этого падение доходов маскируется таким явлением, как шринкфляция – снижением производителем количества, объёма или веса товара в упаковке при сохранении отпускной цены.

Господствующий класс – капиталисты – будет использовать любые методы для удержания власти, в том числе манипуляции со статистикой, скрывающие от народа реальное положение дел. Чтобы понимать, что действительно происходит в стране, трудящимся необходимо уметь распознавать типичные приёмы статистических манипуляций и изучать теорию марксизма. И то, и другое лучше изучать в коллективе единомышленников – в Политштурме.

Источник: РБК “Почти треть сотрудников в России заявили о снижении доходов в 2020 году” 21.12.2020