Информационный портал “Изнанка” сообщает, что отделения Почты закрываются в связи с массовыми увольнениями сотрудников, недовольных низкими зарплатами.
В городе Добрянка Пермского края с населением более 28 тыс. человек время работы единственного почтового отделения сократили до четырёх часов в день, т.к. для работы в штатном режиме не хватает персонала. В Полазне 13 тысяч жителей остались без почтового обслуживания, и они вынуждены ездить за корреспонденцией в Пермь за 40 км.
Подобная ситуация наблюдается и в других регионах. Например, в Башкирии число межрайонных отделений «Почты России» планируется сократить с 15 до 5–6. По словам директора регионального управления компании Ленарда Шафикова это позволит централизовать управление, но лишит финансирования 443 отделения.
Федеральная программа модернизации приостановлена из-за отсутствия налоговых льгот для компании в регионе. Региональные власти признают проблему, но не видят способов её решения. Миллионы россиян, особенно в малых городах и сельской местности, рискуют остаться без почтового сообщения.
Под сокращение попали сотрудники “Почты России” в Екатеринбурге. Руководители сразу нескольких почтовых отделений города подтвердили изданию «Сигнал Урал» информацию, что в ближайшее время вынуждены будут уволить часть операционистов.
Важно отметить, что вслед за постановлением Совета Федерации № 659-СФ от 20.12.2024 г. "О мерах по повышению доступности коммуникационных услуг для граждан" "Почта России" провела ряд мероприятий по урезанию расходов на оплату труда и выпустила несколько директив.
В списке последних указания о приостановке приёма сотрудников аппарата управления в филиалах до 28.02.2025 года, о стоп-приёме сотрудников сортировочных узлов. Также есть указания об изменении модельной численности сотрудников в отделениях почтовой связи (ОПС) и о приостановке процедур подбора персонала.
Ранее мы уже освещали проблему массовых сокращений в “Почте России” из-за резкого ухудшения условий труда. Ещё с 2022 года компания начала проводить “реформу по сокращению “неэффективных затрат”, а также программа финансового оздоровления”.
Эти меры дали возможность частным собственникам сократить свои расходы на заработную плату персоналу, содержание инфраструктуры, а стало быть, увеличить получаемую прибыль. А для рядовых работников “Почты России” оптимизация обернулась массовыми увольнениями десятков тысяч людей.
Проводимая политика руководства привела к катастрофической нехватке кадров в отделениях, а для действующих сотрудников к значительному росту нагрузки без сопоставимого увеличения оплаты труда. Налицо обман и усиленная эксплуатация трудящихся владельцами компании при полном попустительстве со стороны государственной власти.
Только при социализме, когда власть защищает интересы наемных работников, а не бизнесменов, рассматриваемая ситуация с Почтой России в принципе невозможна. Отсутствует основа происходящего беззакония – под контролем самих рабочих производство организуется без эксплуатации, а целью является не прибыль, а обеспечение всем необходимым для полноценной жизни каждого гражданина страны.
Источники:
[1] iznanka.news «Почта России» сокращает присутствие в регионах» от 30 июня 2025 г.
[2] Власть «Почта России скрывает массовые увольнения под предлогом оптимизации» от 31 марта 2025 г.
[3] Сигнал. «Почта России» начинает массовые сокращения в Екатеринбурге» от 3 апреля 2025 г.
[4] Совет Федерации Федерального собрания Российской Федерации «О мерах по повышению доступности коммуникационных услуг для граждан» от 20 декабря 2024 г.
[5] Политштурм «Работники Почты России массово увольняются из-за сокращения зарплат» от 26 июля 2023 г.
[6] MJOBS.RU «Проблемы управления в «Почте России»: массовые увольнения как симптом» от 03 апреля 2025 г.