South China Morning Post сообщила, что крупнейшие технологические компании Китая начали массово сокращать своих сотрудников.
Борьба с коронавирусом вызвала неопределенность регулирования в технологическом секторе и замедление роста экономики. На этом фоне происходят массовые увольнения сотрудников. В Китае уровень безработицы среди людей в возрасте от 16 до 24 лет в апреле достиг 18,2%.
Сокращение рабочих мест происходит в широком спектре должностей. Tencent Holdings медиа-холдинговая и игровая компания сокращает со своих спортивных каналов порядка 100 человек. Компании внутри Tencent увольняют сотрудников целыми командами, состоящих из более 20 человек. Так же сокращает сотрудников и Alibaba Group Holding. Это скажется на работе таких подразделений, как DingTalk, Alibaba Cloud, Taobao и Taobao Deals.
Президент Tencent Мартин Лау ранее заявлял:
“Компания планирует оптимизировать работу некоторых непрофильных предприятий, чтобы контролировать численность персонала. При этом общее число работников к концу 2022 года всё равно окажется выше показателей предыдущего года.”
Капитализм порождает безработицу. Для бизнесменов, безработные — резерв рабочей силы, давящей на рынок труда. Это позволяет оплачивать способность к труду ниже ее стоимости, что в свою очередь, подтачивает рабочую силу в массе. Пока стоит капитализм, будут и безработные. Лишь социализм побеждает безработицу. При нем средства производства находятся в общественной собственности и служат для удовлетворения потребностей всего общества, а не для господства над человеком.
Источник: Секрет фирмы – “Alibaba и другие китайские компании-гиганты стали массово увольнять сотрудников” от 22 мая 2022 г.